Prawo, podatki i urzędy.

Krew, pot i słone łzy.

Liczba pytań: 46533

Liczba odpowiedzi: 236608

(5 odpowiedzi)
gość Pytanie zadaje: gość [30.12.09, 15:47]

Rozwiazanie umowy o prace za wypowiedzeniem artykul30 paragraf 1punkt2

co to znaczy , czy nalezy mi sie odprawa , czy dostane zasilek, mam umowe na czas nieokreslony.pomocy

Najlepsza odpowiedź
↑ ↓
(3 - 0)
100%
[30.12.09, 16:05]
Jest to latwe i szybkie rozwiazanie umowy bez koniecznosci podania przyczyn. Oznacza to ze jest to rozwiazanie umowy o prace za wypowiedzeniem W swiadectwie pracy musi byc tryb i podstawa prawna rozwiazania czyli pisemnie ze jest to rozwiazanie umowy za wypowiedzeniem albo prze pracownika albo przez pracodawce
gość gość
cytuj link zgłoś

Sortuj wg: najstarszych / najnowszych / najlepszych
Odpowiedzi
↑ ↓
(3 - 0)
100%
[30.12.09, 16:05]
Jest to latwe i szybkie rozwiazanie umowy bez koniecznosci podania przyczyn. Oznacza to ze jest to rozwiazanie umowy o prace za wypowiedzeniem W swiadectwie pracy musi byc tryb i podstawa prawna rozwiazania czyli pisemnie ze jest to rozwiazanie umowy za wypowiedzeniem albo prze pracownika albo przez pracodawce
gość gość
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(0 - 0)
0%
[30.12.09, 16:11]
no tak ale czy dostane zasile czy bede czekac 90dni bo to niby za porozumieniem stron, ja chce pracowac . ale juz podpisalam :(
gość gość
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(0 - 0)
0%
[30.12.09, 16:16]
Jeśli podpisała pani rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, to przez 3 miesiące ma pani z głowy zasiłek.
gość gość
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(0 - 0)
0%
[30.12.09, 16:20]
moge sie z tego wycofac? i zadac zminy wypowiedzenia?
gość gość
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(1 - 1)
50%
[30.12.09, 17:05]
Gdyby na świadectwie było jasno napisane że z winy przacodawcy nie trzeba by było czekac na zasiłek.
gość gość
cytuj link zgłoś
Dodaj odpowiedź
 > Zaloguj się
Dodaj słowa kluczowe i zdjęcia
Odpowiedzi udzielają internauci, nie są one wypowiedziami ekspertów serwisu PrawoSOS.pl.