Prawo, podatki i urzędy.

Krew, pot i słone łzy.

Liczba pytań: 45820

Liczba odpowiedzi: 231926

 
(6 odpowiedzi)
gość Pytanie zadaje: gość [11.01.10, 20:27]

Umowa zlecenie - kiedy umowa o pracę?

Witam
Od sierpnia 2009 jestem zatrudniaona z tylulu umowy zlecenia. 1sza umowę podpisywalam na 2 mies, drugą na rok (do wakacji 2010) czy trzecia umowa musi juz byc umową o pracę?
jeśli tak, to czy pracodawca może znaczaco obnizyć mi pensję "na reke"?
np jesli teraz zarabiam 11zł netto/h czyli miesiecznie +/- 1800 zł, to czy moze na umowie o prace zaproponowac mi np 1300 netto?

z gory dziekuje za sensowne odp.

pozdrawiam

Najlepsza odpowiedź
↑ ↓
(1 - 1)
50%
[11.01.10, 20:32]
umowa zlecenia to umowa cywilnoprawna a nie umowa o pracę, nie ma zasady, że trzecia umowa zlecenia jest umową o pracę, zasada ta obowiązuje w przypadku umów na czas określony pracodawca zawiera z Tobą takie umowy aby obejść prawo jeżeli zawrze z Tobą umowę o pracę może Ci się obniżyć wynagrodzenie netto, bo zapewne nie odtrąca Ci z wypłaty wszystkich składek pozdrawiam
gość gość
cytuj link zgłoś

Sortuj wg: najstarszych / najnowszych / najlepszych
Odpowiedzi
↑ ↓
(1 - 1)
50%
[11.01.10, 20:32]
umowa zlecenia to umowa cywilnoprawna a nie umowa o pracę, nie ma zasady, że trzecia umowa zlecenia jest umową o pracę, zasada ta obowiązuje w przypadku umów na czas określony pracodawca zawiera z Tobą takie umowy aby obejść prawo jeżeli zawrze z Tobą umowę o pracę może Ci się obniżyć wynagrodzenie netto, bo zapewne nie odtrąca Ci z wypłaty wszystkich składek pozdrawiam
gość gość
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(0 - 0)
0%
[11.01.10, 21:30]
dokładnie tak jak piszesz i wcale nie jest to dziwne bo państwo tak zzera nasze pieniądze że pracodawca musi kombinować jak wyjść na swoje i pracownikowi zapłacic .
diana diana
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(0 - 0)
0%
[11.01.10, 21:34]
mam swoją firmę i pytam się jak kto woli pracować - na etat czy na umowe ? pracownik na umowe zarobi zawsze 600 - 700 zł więcej niż na etat .
gość gość
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(0 - 0)
0%
[13.01.10, 09:48]
gość
mam swoją firmę i pytam się jak kto woli pracować - na etat czy na umowe ? pracownik na umowe zarobi zawsze 600 - 700 zł więcej niż na etat .
no tak, ale gdzie to ubezpiecznei zdrowotne? gdzie platny urlop?
gość gość
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(0 - 0)
0%
[24.01.10, 12:54]
Jeżeli na umowie zlecenie musisz się stawiać do pracy na określoną godzinę i pracujesz pod jego nadzorem,to każdy sąd pracy przyjmie to jako umowę o pracę. http://www.pracuj.pl/prawo-pra(...)lecenia.htm#top .Zapoznaj się w tym temacie.
rodyzi   rodyzi
cytuj link zgłoś
↑ ↓
(0 - 0)
0%
[14.06.11, 22:22]
bez wzgledu na to jaką masz umowę czo zlecenie czy o pracę to sklładki są odprowadzane takie same, to nie ma znaczenia. Po prostu pracodawca oszczędza na tym że nie nalezy ci sie urlop, nadgodziny itd. Ale kij ma dwa końce, bo ty nie musisz pracowac od do tylko tyle żebyś wykonała swoją prace, może też to zrobić ktoś za ciebie ale jestes za tą osobę ty odpowiedzialna. A jesli jest inaczej to twoja umowa powinna być umowa o prace.
gość gość
cytuj link zgłoś
Dodaj odpowiedź
 > Zaloguj się
Dodaj słowa kluczowe i zdjęcia
Odpowiedzi udzielają internauci, nie są one wypowiedziami ekspertów serwisu PrawoSOS.pl.